Małopolska stawia na rozwój umiejętności. Pierwsze posiedzenie w nowej formule prawnej Wojewódzkiego Zespołu Koordynacji

Przedstawiciele edukacji, rynku pracy, samorządu, gospodarki i innych środowisk związanych z rozwojem kompetencji spotkali się dziś (3 września) w Krakowie podczas pierwszego posiedzenia nowej kadencji Wojewódzkiego Zespołu Koordynacji do spraw polityki umiejętności Województwa Małopolskiego (WZK). Członkom zespołu wręczono akty powołania. Wybrano również przewodniczącego WZK i jego zastępcę oraz przedstawiono plan prac zespołu na 2026 rok.

Dzisiejsze posiedzenie Wojewódzkiego Zespołu Koordynacji do spraw polityki umiejętności Województwa Małopolskiego odbyło się w Sali Sesyjnej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Małopolskiego w Krakowie. Spotkanie otworzył Marszałek Województwa Małopolskiego Łukasz Smółka, który wręczył członkom zespołu akty powołania.

Po uroczystym otwarciu posiedzenia powołano Komisję Skrutacyjną, a następnie przeprowadzono wybór Przewodniczącego WZK, którym został wicemarszałek Witold Kozłowski oraz wybór jego Zastępcy.

Chcemy, aby Małopolska była regionem, który nie tylko reaguje na zmiany zachodzące na rynku pracy, ale potrafi je przewidywać i odpowiednio przygotowywać swoich mieszkańców. Wojewódzki Zespół Koordynacji ma służyć właśnie temu – połączeniu wiedzy i doświadczenia różnych środowisk, tak abyśmy mogli wspólnie lepiej odpowiadać na potrzeby mieszkańców, pracodawców i całej regionalnej gospodarki. To nie jest zespół, który ma działać wyłącznie na papierze. Zależy nam na konkretnych rekomendacjach i rozwiązaniach, które przełożą się na rozwój kompetencji Małopolan i jakość kształcenia w naszym regionie 

- mówi Łukasz Smółka, Marszałek Województwa Małopolskiego.

marszałek Łukasz Smółka i wicemarszałek Witold Kozłowski

Istotną część spotkania poświęcono roli zespołu w regionalnym systemie rozwoju umiejętności. O zadaniach, kompetencjach i odpowiedzialności Wojewódzkiego Zespołu Koordynacji mówił Dariusz Styrna, Dyrektor Departamentu Edukacji Urzędu Marszałkowskiego Województwa Małopolskiego.

Członkowie zespołu zapoznali się także z propozycjami zadań WZK na 2026 rok oraz przyjęli harmonogram i tryb pracy na najbliższe miesiące. Jednym z ważnych tematów była również organizacja procesu opiniowania kierunków kształcenia w kontekście potrzeb regionalnego rynku pracy.

Każda rekomendacja wypracowana przez Wojewódzki Zespół Koordynacji w zakresie Polityki Umiejętności będzie owocować „umiejętną polityką” Zarządu Województwa w zakresie ogólnie rozumianego kształcenia

mówi wicemarszałek Witold Kozłowski.

Od pilotażu do stałego elementu polityki regionalnej

Wojewódzki Zespół Koordynacji działa w Małopolsce już od 2023 roku. Został wówczas powołany w ramach pilotażu, którego celem było stworzenie regionalnego mechanizmu koordynacji działań związanych z polityką umiejętności i wdrażaniem założeń Zintegrowanej Strategii Umiejętności 2030.

Małopolska, jako jeden z 16 regionów uczestniczących w pilotażu, rozwijała model współpracy pomiędzy różnymi środowiskami – m.in. edukacją, gospodarką, rynkiem pracy, samorządem, organizacjami społecznymi i instytucjami odpowiedzialnymi za rozwój regionu.
Doświadczenia zebrane podczas pilotażu stały się podstawą do stworzenia trwałych ram funkcjonowania Wojewódzkich Zespołów Koordynacji. Ustawa z 27 lutego 2026 r. nadała im status organów opiniodawczo-doradczych zarządów województw.

W Małopolsce nowy Wojewódzki Zespół Koordynacji został powołany w czerwcu 2026 roku. Jego kadencja rozpoczęła się 1 lipca i potrwa pięć lat.

Wspólna odpowiedź na potrzeby mieszkańców i gospodarki

Wojewódzki Zespół Koordynacji ma być miejscem współpracy i wymiany doświadczeń pomiędzy podmiotami, które mają wpływ na rozwój umiejętności mieszkańców. Jego zadaniem jest m.in. wspieranie samorządu województwa w kształtowaniu polityki umiejętności, formułowanie rekomendacji dotyczących rozwoju kompetencji oraz analizowanie potrzeb rynku pracy.

Szczególne znaczenie ma tu łączenie perspektywy edukacyjnej z potrzebami gospodarki. Zmieniający się rynek pracy, rozwój nowych technologii i transformacja gospodarcza sprawiają, że równie ważne jak zdobycie konkretnego zawodu staje się stałe rozwijanie kompetencji i gotowość do uczenia się przez całe życie.

członkowie WZK podczas głosowania

33 osoby w nowym składzie WZK

W skład Wojewódzkiego Zespołu Koordynacji do spraw polityki umiejętności Województwa Małopolskiego weszły 33 osoby reprezentujące różne środowiska i instytucje. Członkami WZK zostali: Józef Bałos, Marian Banaś, Barbara Blacha, Krzysztof Budzan, Robert Bylica, Łukasz Cieślik, Paweł Dziuban, Julia Jajkiewicz, Danuta Kawa, Bartłomiej Kocurek, Rafał Kosowski, Tomasz Kowalik, Marcin Kozik, Paweł Kozioł, Witold Kozłowski, Jacek Kwiatkowski, Anna Mlost, Marek Młynarczyk, Janina Motak, Artur Pasek, Arkadiusz Psica, Krzysztof Roszczynialski, Anna Rychły, Beata Smolec, Dariusz Styrna, Agata Suszczyńska, Piotr Szumliński, Łukasz Ślaga, Adam Ślusarczyk, Zbigniew Świerczek, Anna Włoszek, Dariusz Woźniak i Tomasz Zaborowski.

Dzisiejsze posiedzenie otwiera pięcioletnią kadencję zespołu. W najbliższych miesiącach WZK będzie pracował m.in. nad zadaniami wynikającymi z ustawy, regionalnych potrzeb w zakresie rozwoju umiejętności oraz nad opiniowaniem kierunków kształcenia w odniesieniu do sytuacji na rynku pracy.